公司开始竞争都是为产品价格、定位的竞争，后期为品牌、品质的竞争，最后应该是理念、观念的竞争。也就是一个公司精神。

人的思想是为万物之本，但一个公司的形象从莫一方面来说是人的思念统一，那么公司的行为也将是统一的。

所有的经营基础是为人，现在很多酒店培训过去形式化，培训不应该是把大家培训成学者，而应该是“临床者”。必须要有临床经验及市场经验才能更好做好培训。

有公司精神的产品是有灵魂的，才能被市场，群众认可。同样一个好的培训者，也许你并不是一个智慧者，但他需要把知识、思想、价值观、行为准则。等成为统一的行为，让它成为你的性格一部分，那么在传播中，你能把自己的性格传播开，那么你就是一个改变命运者。

如何成为一个改变命运者？首先，你要注重自身培养，书本上的知识，生活中的常识，不同时间、国家的见识，都是你灵感、气质、畅谈的资本，需要你不断的进取，学习，充填，在存档，沉淀成为自己的，最后发散出来里面的金子，每个一闪光点都要有你自己的观点在里面，它可以是世界的，也可以是个人的，但你要让它成为自己的起。

其次，公平对待每一个人，每一件事，这个世界所有的人和事都有多面性，没有纯粹的白和黑，也没有纯粹的人性怎么一说，但每个人每件事都有自己的灵魂，是长期的自觉形成的，总有人和事去认可，他才能形成，才成为目标，所以不要轻易去打击他人认定的人和事，我们要学会在公平中，找寻价值，发掘品质，在得到认可后才能通过意志来改变对方的习惯，甚至于价值上的认同来改变行为，性格。

不要忘记自身也为人，所以你能成师，只因为你多他人的经验和见识，知识可以学习，常识可以补充，见识可以增加，但态度是一切事物的根本，开始于你自身的观念之初。在你播种经验、见识、行为、精神、习惯、甚至于你的性格时，不要忘记自己最初的样子和态度。世间一切可以观念不同，轮调不一致，但你们的目标是一致的，改变命运。

在你为师者中，你是改变他人命运的基石，但请不要忘记，你同时也在改变自己的命运，更多的人认同你，也将发扬你的习惯、知识、价值观、行为、精神。他们将目标定语你的培训之上，慢慢传播你的习惯、知识、价值观、行为、精神，是你的成功，你的命运也将改变。

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