我始终觉得这个名字很暴力，不适合现在这个喜庆的时候，可是我总是想说些什么，看到的听到的想到的。从昨天到今天，从以前到以后。我以为我可以淡化那种感觉，可是我发现那个感觉我真的没有办法淡化。

我可以不悲伤，我可以不伤感，我可以明白，我可以体谅，但是我没有办法去接受。

我知道一切都是合理的，一切都没有错，都是顺理成章的继续的，那么自然而然，只有我这个乡下来的土包子才会在这里大惊小怪，龇牙咧嘴的以为天要塌下来了。

是的，我的天没有塌下来，可是别人的天塌了，我的天也就暗了。

我现在觉得自己的感情变得越来越丰富，也越来越脆弱。

1月20日

早上开始上班的时候，就发现气氛不同寻常的诡异，每个人都是悄无声息的等待命运的改变。我依然在做着我的杂事，杂七杂八，乱七八糟的事情。

老板说，你准备一下，去送送要走的人，帮他们收拾下东西，送他们上车。陪陪他们。

我知道，悬在大家头顶上几个月的屠刀终于放下了。

走了一个，两个，三个。我不知道应该以什么样子的表情去送他们，其实我根本不想跟去送他们，因为那个场面是尴尬的，是难堪的，也是不适合我一个小助理去的。因为我的资质太浅了，以至于我和有的要走的工程师可能说过的话都是屈指可数的。我不知道我应该以什么样的态度再送走他们，我只能安静的跟在他们后面，把他们送上车，或者帮他们安排车送他们离开。

a他们总说他是传奇式的人物，再他还长期在外面出差的时候就开始有人给我讲述他的故事，告诉我这里有一个传说中大师级别的人物。我是小字辈，天天在办公司里晃过来荡过去，去唠叨来唠叨去的跟在工程师的屁股后面追东西。我只是记得他回来以后，大家都是温馨的，大家都放松了很多。他很早就说自己要走了，所有走的时候很干脆，拉底帽沿，对大家挥挥手，什么也不问从hr的办公室里出来签完所有字离开了。安局也许是个很淡定闲适的人，挥挥手拿着一嗒代表他在这里9年岁月的文件离开了。

b　他是最无辜的，我想他不知道他要离开。收拾东西的时候，我远远的躲开了，我想也许他更想一个人，那一刻，他在想什么，也许是自己的孩子，也许是自己的爱人，也许是还在还款的房子，也许是还没有准备得以后的生活，也许是以后的早饭。我记得那个表情，那时候我觉得那是种残忍是种伤害。

c他很直接的辞职了，因为不喜欢这个行业，所以在要挑换工作之前，他就打报告辞职了，我说如果真的想做就做吧。同事说我是个一点都不现实的人。我说人生苦短，想干点什么就承自己还有想法的时候去干点什么吧。谁知道今后你不是年轻的时候，还有没有勇气，谁知道等你老了的时候，会不会后悔为以前自己没有做的事情后悔。

d早上打电话咨询事情，对方说我现在不知道，一直说自己不知道。我一头雾水，这是他的职责啊，为什么他一直说自己不知道呢？半个小时后，我收到邮件，说他要离开工作了9年的单位了，感谢所有人这么多年来的支持，让他有了美好的回忆。下面有个大大的图片，很喜庆的恭贺新年。

我始终觉得自己的感情受到了伤害，甚至于受到了某种程度上的伤害。我开始体会爸爸当年下岗时候的心情了。我还有个老婆，我还有个在上学的女儿，我却要离开我工作了十几年，以后要一直做到老的工作。我应该怎么办，我应该怎么养家，我应该怎么去生活。我应该怎么去做。

我一直再脑子里徘徊一个场景，早上醒来，收拾完毕，出门那瞬间想起来，自己原来以后都不用再去上班了，再也不用在早上早起，去自己去了十年的公司，去见自己见了十年的客户同事，不用和自己的办公桌了。

纸篓里悲伤的躺着杯子，不用带走什么纪念了，十年十年的青春都在这里，现在剩下的是什么？一些股票，一些福利，一些钱。

我可以明白，我可以体谅，我能理解做每个决定的理由。对，道理上没有问题，非常时节，去除没有上升空间的旧叶子，和不重要枝干上的新叶子，以保存养分，维持整个树木的生命。我可以理解。但是我还是受到了伤害受到了惊吓。

在人力资源上，一直在强调怎么样提高员工的企业忠诚度，加强心理契约的力量。希望员工能增强企业的凝聚力，创造更大的产值，来提升公司的竞争力。可是到底什么是员工的福利，什么是员工的保障，什么是员工的归宿。我觉得满目苍凉。

想起来看过的案例，说日本的企业裁员后，绝大多数的员工在经济复苏后选择回到自己原来的公司上班，这个被传颂被经典。我不知道在这里会不会出现这样的经典。

外面开始稀稀落落的出现过年的鞭炮声，礼花绽放的声音，每天早上楼里都会有丁零当啷行李离开的声音，大家都回家了，我们这里却是刚刚放下屠刀后鲜血淋漓的场景。

办公室整个发生了变化，大家整理东西的时候，偶尔会看到他们留下来的种种痕迹，找到很多有意思的东西，就好像一个小石头扔进了刚刚平静的湖里，然后是一阵沉默的死寂。

日子还是要这么继续的走下去，所以我们都要坚强。无论是鲜血恐惧还是伤痛。…　

-全文完-