文/王首江　

今天，看新闻说深圳光明新区为了表扬打黑警察，专门奖励打黑警察5万块钱，没想到却引发广大网友新的争议。有网友质疑，对治安本该守土有责的警察该受如此重奖吗？该不该给警察发奖？就成了众网友讨论的话题。　

俗话说：“在其位，谋其政”，身为警察，维护社会治安乃是他们的本职工作，应该说是警察分内的事，受到如此重奖合适吗？　

我们先看看为什么要奖励打黑警察，奖励打黑警察的目的何在？为什么做好了本职工作就可以得到奖励？这只是在警察这里，在其他行业呢？你自问一下，你做好本职工作了吗？如果做好了会有奖励吗？假如在公司里面，这个回答是肯定不会的，因为我想不出有个老板会请一个整天连本职工作都做不好的人来自己的公司吃白饭，你领那份公资就是做好工作的（有些工作不但要做好本职工作还要加班）。所以，既然当了警察就应该为人民服务，做好本职工作是应该的，只是分内的事不应奖励。　

反过来讲，之所以奖励打黑警察是要告诉其他警察，你们要做好本职工作，只要做好了本职工作就有奖励。当然，这也说明很多警察并不是很尽职尽责，用通俗的话来说，就是“占着茅坑不拉屎”。不过，如果所有警察都能够做好本职工作的话，那可能就没有这个奖励了。因为“物以稀为贵”，很少有的东西才显得那么的珍贵，就像一个警察能够自觉地去做好本职工作一样。所以，光明新区想出了一个可能鼓励、调动警察做好本职工作的积极性的方法，那就是奖励。一般来讲，都是缺少什么就提倡什么，比如：前些年提倡的社会诚信，不也是搞得轰轰烈烈，但效果如何大家有目共睹之。　

另一种观点就是应该奖励，因为现在警察能够为人民服务的实在是太少了，值得提倡和奖励。现在的警察，那个不是动辄就对群众吆五喝六的，奖励他们是要告诉警察只有爱人民，人民也才会爱他们，才能搞好警民关系。　

说到奖励，我就想起一些家长教育孩子的方法：许多家长为了让孩子把学习搞好，许诺说只要考到多少分就怎样怎样，或者为了让孩子做一些力所能及的事，经常用实物刺激孩子，给钱、买玩具。许多家长采取的方法偏重于是钱财和物品的给予和奖励。他们认为，口头表扬和精神鼓励太虚，只有钱物才实惠、实在、有意义，到后来却却助长了孩子们崇拜金钱、追求物质的物欲，说不定会把孩子培养成只重功利，不讲道德，只能偏激狭隘、薄情寡义、少廉无耻、道德卑劣的小人。当然，警察有思想的成年人，相对来说理性一点。但是长期以物质奖励作为警察做好的本职工作的动力的话，这样的方法能够持续多久，更关键的是这样的方法取得的效果有多大呢？　

笔者认为，长期以奖励的方法来作为警察做好本职工作的方式并不可取，这样在某些程度上会助长了警察的物欲。很有可能会成为滋生腐败的根源。有时候出发点是好的，但是结果却与出发点谬异千里的事情不胜枚取。假如一旦助长了警察收钱才办事的风气呢？那不是成了发财的渠道，与当初的出发点背道而驰，到那时再好的出发点也挽救不了积重难返的风气。所以，唯有一个好的管理制度方能使警察快乐的做好本职工作，尽心尽力的为人民服务。　

-全文完-