男人和女人，构成了人类社会。只有男人和女人的同步发展，才有人类社会的真正发展。女性参与国家和社会管理的程度，是反映一个国家、一个地区的社会发展的重要标志。建国以来，特别是改革开放以来，大批女性人才脱颖而出，女性参与国家和社会公共事务管理的程度逐步提高。

但是不可否认，女性参政还受到很多因素的制约。客观上，我国长达几千年的封建传统在性别问题上历来是以男性为中心，形成了历史文化积淀，成为女性参政的一大障碍；主观上，我们的女性中也确实存在一种“能力不及须眉”的潜意识，以致不敢大胆充分展示自我，甘居人后，不敢去抢占阵地，巩固应有的地位。因此，也使得很多女性同志在工作上变得无所作为。当然，作为女性在工作上，所要承受的事业和家庭的压力比男性同志大，每前进一步要付出的代价也比男同志大。但是只要女性有坚定的信念和乐观进取的精神，刻苦学习，努力工作，就会有所作为。女同志要立足社会，不能存在依赖，要靠自身实力，自强不息，有为才有位。

一、明确所处的角色位置，充分发挥自己的职责权利。

首先，要明确定位，有的放矢。任何组织，无论怎样构建，都必须要有主要角色。领导的实现又都必须通过领导者或领导班子。领导班子对一个组织或团体的前途，起着决定性的作用。一个领导班子的里面可能有男同志，也有女同志，不管是男是女，都担负着相同的责任。女干部也应该同样有所作为。因此，当我们处于“班长”位置时，就应正确对待处理好与“一班人”的关系。要懂得当“班长”而不做“家长”，注意不能事先巨细统统管、权无大小统统揽。要重权威不重权力，要通过高尚的人格力量和卓有成效的工作，树立权威，使自己的能力、形象与职务、身份相称。做到用人不疑、大胆授权，增强班子的向心力。当我们是身处副职的位置时，就要正确处理好与正职的关系。虽然行政上正职和副职是在一个共同的工作目标下，在同一个工作集体中的互补关系。但是，副职要注意角色位置，不要做应由正职做的事，不说应由正职说的话，应时刻保持有清醒的政治头脑和参政议政的能力，要保持“适其位、谋其事、竭其力”，出色做好分管工作。

其次，正确对待职、责、权的关系。在实际工作中，要真正、完全、准确地把握好三者的关系并不那么简单。我认为，要经常地进行换位思考。俗话说：“将心比自心，不用问旁人”。无论正、副职都应多从对方的角度考虑问题，正职多从副职的心态出发，理解、关心、帮助副职；副职也多性正职的难处，配合支持好正职工作。大事讲原则，小事讲风格，不斤斤计较个人得失，大事多尽心，小事多尽力，心往一处想，劲往一处使，就能达到“整体功能大于各要素功能之和”。

再次，要明确事权，不要越位使劲。份内事要做好，越位的不要做。对下边的一些具体的小事不要事必亲自。美国管理学家米勒说过“真正的领导者不是事必亲自，而在于他要指出路来”。一个单位的事务和日常活动很多，如果我们经常包揽下边的事情，“惟恐他人不及我尽心”，认为下级职权范围内的大小事情非得都由自己决定不可，这样，必然要分散自己很多的精力和时间，使总体工作受到影响。一个人的能力是有限的，何况巴掌再大也遮不住天。实践证明，什么都干的领导是什么都干不好的，领导者要善于把好钢用在刀刃上，厚积薄发，才是上策。

二、应当事业带头人，不做工作落伍者。

一是树立勇气，坚定信心。我们女性有时存在不敢奋勇而进的弱点，这一弱点不知让我们丧失了多少机遇，丢失了多少应属于我们的东西，也使得我们经常处于“弱势”阶层。其实，论聪明才智，我们并不差，纵观世界，风云人物中女性有之，科研带头人中也有之，实业家中也有之……，所以，女同志必须做到：“只要自己坚信是正当的，就不要在事先顾虑过多，要紧的是要有先冲过去再说的这么一股勇气”（摘自日本明治保险公司理事原一平语录）。有了勇气和信心，才不会被困难吓倒。只要我们有咬定青山不放松的干劲，脚踏实地、埋头苦干、出实招、干实事、使实劲，就能把我们女同志的聪明才智充分发挥出来。最近广东电视台播出的电视连续剧《董竹君传奇》，剧中董竹君这一弱女子在那动荡不安，又身处逆境的年代，勇敢地同命运抗争，创建了上海锦江饭店，成为中国的“阿信”，这样的事例不正是给我们一种启示和激励吗？

二是身居领导地位，要敢于和善于决策。在市场经济条件下，各种信息纷繁复杂，千变万化，领导者作出的决策，既具有风险性，又要有时效性。在现实工作中，作为领导者，不可能没有碰到需要决策的事，也不可能在碰到意见不同时就不作出决策，更不能因意见分歧而强行决策。关键是要集思广益，善于集中大家的智慧，做科学决策。总之，优柔寡断会断送良机，显得缺乏理智和能力。我认为，要“知其可为而为之”。并保证职责范围内作出的决策既不要越权，不要越位，又不会出现原则错误。

三是注意转变思想观念。在形势发展变化一日千里的今天，陈旧的思想观念是跟不上形势发展要求的。对待问题，评价事物假如以旧的标准来衡量，势必这也弄不懂，那也看不贯，将会影响决策能力，发展下去必将被形势所抛弃。走上社会，又跻身参政议政地位的我们，一定要珍惜这来之不易的工作阵地。落后于形势，丢掉“阵地”是对我们能力的自我否定。我们应该充分发挥女性特有的潜质，积极学习，努力工作，时刻保持着一股“今天的我一定要胜过昨天的我”的信心与勇气，多一点事业心，少一点虚荣心，把心思和精力多花在事业上，把本职工作干好、干出色。

三、勤学苦练增内功，不教女流让须眉。

随着时代的发展，妇女的地位不断提高，国家的建设事业需要我们广大女同志添砖加瓦，我们要凭自己的能力在各自工作岗位上，创造出辉煌的业绩，显示我们的实力。男同志能干的事，女同志也能干，甚至还要比他们干得更好。为了把工作做得更好，除了要勤奋工作外，还要不断加强学习和立德修身。学习是为了更好地掌握本领，因为，学习是一个常学常新的过程。人需要不断学习，俗话说，知识就是力量。只有不断吸收新的知识，充实自己，才能提高自己驾驭全局的能力。一个人的才干、本领不是天生就有的，而是从后天的学习实践中得来的。尤其是正确思想的形成，需要经过不断的学习实践，才能逐步树立起来，不可能是与生俱来的。比如，领导干部在一个单位，一个地方起着带领、指引的作用，其决策的正确与否，事关事业的兴衰成败。因此，有作为的领导者必须要有敏锐的政治眼光和正确的思维，而敏锐的政治眼光和正确的思维，来自于对党和国家的路线、方针、政策的透彻把握，来自于对本单位、本地区实际情况的深入了解。这些都必须靠不断学习实践来实现，既要广泛学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的经典著作，还要学习文、史、哲、经和科学技术知识，又要注意在工作上总结经验教训，取长补短，不断更新知识，不断给自己充电，才能胜任本职工作，并时刻准备迎接新的挑战。

在加强学习的同时，更要加强思想道德修养，增强自律意识，不要因为自己的工作取得了成绩，得到人们的认可就忘乎所以，更不能因为自己已得到重用、提拔而忘记了应保持朴素的本质。应自觉置身于领导班子和干部群众的监督下，积极参加组织生活，以身作则，树立良好的做人风范，胸怀开阔，公道正派，时刻保持着一颗平常心。

-全文完-