“今天工作不努力,明天努力找工作。”这是改革开放之后在中国喊响的一句口号,是很富有哲理的一句话。不错,凡不努力工作的,就应劝退,解雇,让其下岗,失业。
不过,这句话在我们中国仍然是一种理念,还无法真正成为社会现实。大家只要眼不瞎,谁都能看得到,我们国家还养着众多的光吃饭不干活儿的败家子儿败国子儿集团。机构改革喊了这么多年,却机构越改革越庞大,越臃肿,精简机关人员吆喝了这么多年,越精简机关人员越多,冗官冗员的队伍越冗长,政府官员一正一副或两副足矣,却往往一正几副甚至十几副,一个单位,一正一副或两副足矣,现实却往往一正几副甚至十几副。比如有这样一所学校,起初仅有一位校长,一位副校长,一位教务主任,一位总务主任,党支部书记是兼职,团支部书记是兼职,工会主[xi]是兼职,教务处一名干事,总务处一名干事,还设一名会计,全校一百多名教职工,一千多名学生,仅这7位管理人员足够了。可现在呢?该校一位校长,一位党支部书记,八位副校长,一位党支部专职副书记,一位纪检员,一位工会主[xi],一位工会干事,一位团支部书记,两位团支部副书记,一位教务处主任,三位教务处副主任,三位教务处干事,一位校长办公室主任,三位校长办公室副主任,一位校长办公室干事,一位后勤处主任,两位后勤处副主任,四位后勤处干事,一位图书室主任,总共37名管理人员,另加四位原校级领导现退居二线叫做调研员在职不干活儿的人员。这41人,下岗30人如何?我认为这30人下岗或失业后,那一百多名人民教师定会欢呼雀跃敲锣打鼓燃放鞭炮庆贺的,并高喊“伟大的光荣的正确的中国共[chan*]党万岁!”的。
机构改革难,精简人员难,并没有难在老百姓身上,而难在了官员身上,我搞了一个小小的调查,凡领工资吃闲饭不干活儿早该下岗失业的集团,大多都与各级官员有千丝万缕的关联,把这些人精简下去会直接触及官员自身的利益,我敢保证,如果把那些白吃干饭,是活儿不干,干也干不成,倒搬弄是非的集团全部拿下来分流出去,老百姓会双手称快,蹦着高叫好的,不仅有利于安定团结,更有利于社会的发展和进步。
不要把“今天工作不努力,明天努力找工作”这样一句富有哲理的口号,变成官员吓唬人的口头禅,只对工人、职员、教师等有用,让这句话对于每个人都适用,包括官员本身,那么,这社会就公平了,就真得进步了。
我真诚地为“今天工作不努力,明天努力找工作”这句话唱支赞歌。
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