武则天是中国历史上唯一的一位女皇帝，应该可以称得上女中豪杰，当然任何事情都存在其正负两面性，历史上对她的评论也是议论纷纷，有好有坏。暂且抛开这些不说，就她能登上皇帝宝座一统天下的胆识和本领就已经够世人钦佩和称颂的了，而中国又有几个武则天这样的女人？
不知男士们有没过这样的体验，老婆跑到公司里帮忙，结果是越帮越忙，甚至是乱指挥瞎捣乱，处处跟你唱对台戏，让你左右为难，更影响工作速度和效率。我就曾看过身边不少夫妻“坐震江山”的，没几个能相处得好。常常为了一点小事情发生意见分歧，最后多是男人不得不退步，哪怕明知是有损公司利益或妨碍公司正常运转和发展。谁叫她是你老婆，轮不到你说了算。
夫妻共同经营管理公司，实则如水流，不进则退。如果你爱人是那种极有学识又有领导能力的女人，也许是可以在某种程度上助你一臂之力；如果是那种本身水平不高又极其自私小气的女人，只会帮倒忙。
首先一个钱的问题，支出方面没那么容易。在费用开支上，有时因为工作需要购买一些设备，你还得经她同意，不停地解释汇报，要种种理由振振有词才行，有时一点小小的帐目也要追根究底，不到黄河心不死的那种。公司里一些琐碎的开销哪里可能都一一对得上数，就如生活开支一样，就算你每天拿一个本子记录下来，到最后也难免会有点出入，一个庞大的公司运营系统就更不用说。女人天性的心胸狭窄和小气，让双方在此问题上难以达到共识，矛盾冲突在所难免。
其次，在员工加工资或分红等奖罚问题上，你很难与其达到统一。其实很多老板并不是真的那么“黑心”，没心肠，只不过有老婆第二把手抓着“钱”和“权”，你想善待你的员工也不容易，还得看人脸色。
再则，女人妒忌心强，小心眼，你在与女下属的相处上也容易出问题。有时你只是出于工作问题向女同事询问几句或探讨工作进展，一次半次没什么，多了，被她看到可就不那么简单，心里多少会有点不平衡。这个时候，于你倒没多大影响，只怕到时有那位（员工）好受的了。女人的报复心可是极其的强，你未必可能察觉，即使有也只能是有心无力，爱莫能助。道理，再多在员工身上，出于夫妻情份还是不得不偏袒于她。你愧对你员工，甚至因此损失一位得力助手。女人，最怕老板爱人的有色眼光，哪怕丢掉这份高工资好待遇的工作也不会愿意忍辱负重。
常会听身边不少异性朋友说，谈生意千万别带上女人，否则成功率绝对不高。为什么？女人小气得不得了，一分一毫也不想让别人赚，这样子谁还愿意和这种人做生意。男人，相对来说都要大方一点，在生意场上有时候谁多赚一点少赚一点都无多大所谓，何况还有友情呢。女人，就算她家产百万，也是不肯退让一步，让一点点利益给别人。女人，就这副模样，你要想她在公司的经营管理上充当一个有多重要的角色，难。
其实，想想女人也是，有得给你吃给你住给你玩，你好好享受这些优惠待遇就是了，还硬要跑到公司里逞什么强？如果你是那种有真材实料的女人倒也说得过去，能帮上点忙，但如果你自己本身都不是个料子就最好靠边站。虽然也许你的出发点是好，是想帮你的男人减轻一点负担，可你知道吗？你这样做实是无形中加重了他的负担，只会让他更头痛更心烦，只要你乖乖地呆在家里于他而言就是最大的帮助和宽慰了。凡事，得量力而为。
男人，也是，如果你的女人不是那种有本事真能助上你一臂之力的女人，最好就不要带她到公司里转，也不要过多和她说些有关公司里的事情。有句话不常说，“外行”怎懂“内行”？不说还好，只怕一说引起她的兴趣或冲动，也要跃跃欲试，来个“以身试法”，到时你就惨了。要知道，女人参政，就如一塘静水里面遛进了池鱼，掀起阵阵波澜，难以平静。当然，如果你能找得到那种“独秀一枝万年长”的女人，那是你的幸运。但，相信中国没有几个武则天，是奇迹！
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