一提“男女关系”很多人肯定会做出各种不同的反应：或不屑或艳羡或神往或葡萄酸或恨之入骨或悔之莫及……但我今天要说的是，男女间特殊的关系不仅能带来财富权力，还能带来许多意想不到的好处，这些是由一则刚刚接听的电话让我引发的感慨。

早上财务课（台湾特色）的一位新员工过来找我要设备的财产编号资料，因为国税局即将过来查些关于设备退税方面的事。找来找去，就差三四个财产编号牌不知被放那里了，于是我对那位财务新同事说：“这样吧，你回去后照这几个编号重新做几个小牌子，然后我们师傅把它贴在机器上；这样等国税局的人来检查时你可以指给他们看！”他问我：“好不好做？我们公司自己可以做吗？”我回答说：“可以的，我以前看到金某某（他前任）做过，很容易的！”他答应着回去了。几分钟后，他打回电话说：“不能做，我们课长找你！”话筒被他们课长龚b拿了过去：“喂，我问你，那些小牌子哪里去了？那些编号都是唯一的，现在不好再做了！”我说：“有时拿过来后东西就直接给我们课长了，我也不知道他贴了没有；还有些给别的同事让他去贴了，他们放在哪里或贴了没有，我不知道！”龚b气势嚣张地说：“你们怎么可以这样做事？每次拿牌子叫你们登记，就是为了不让你们搞丢的！国税局过两天就来检查了，怎么办？你们课长呢？”我说：“我们课长在现场。”“叫你们课长立马给我回个电话！”“啪”地一声电话挂断了，看来龚b的火气挺大的，放下电话我也火了，他妈的，什么东西，如此嚣张，不就是仗着那道“关系”吗？

龚b是位风姿绰约的少妇，高中学历（后来在履历上改为大专了），十八九妙龄始追随在公司现任总经理乌（台籍，现花甲老者，颇有魄力）身边，后分开了一段时间赋闲在家。当现公司组建后，乌又用重金把龚b请了过来，毕竟“干女儿”是值得信任的！至于他们之间到底是何种关系，没人说得清，只知道“干”女儿的权力很可怕，即使是享有特权的“台干”也没人敢惹她，毕竟那种“关系”下吹出的风其威力是不亚于飓风的！公司曾有位台干因未能及时地认清这一点，不小心惹了龚b一下，结果当他从我们公司辞职后，大半年无法在大陆台资企业找到工作，因为他所面试的厂家都告诉他说：“对不起，我们不能录用你；因为乌总给我们提起过你！”瞧，威力十足吧！

因了那道关系的屏障，龚b在许多事情上就有了异于常人的地方。趁尚未色衰时，龚b结婚了，很长时间后怀孕了。当她挺着大肚子时，公司有人私下猜测：“是不是乌总的？这种事很难说的，有时一两次说不定就有了！听说他们两个经常在一起，上次到杭州游西湖就是他们两个人的！”流言很广也很盛，可这种事是无法考证的！等她快要生时那种“关系”又发挥敛财作用了。几位台干在一起打赌，赌注一万元，有的说她生男有的说她生女，用事实做依据谁输谁掏钱，参赌双方加证人一应俱全，不管生男赊购内女稳赚的买卖！最终她生了个男孩，瞧，既生了儿子又赢了1万赌注的赌注，再加上高龄产妇的额外补助产假什么的，一本多利呀！

既然是人家的“干女儿”就得为人家分忧呀，于是骗国家饱“小家”就成了龚b的拿手伎俩。因母厂在台湾，加上故土情结的作用，公司的所有设备或零件什么的大多由母厂出面从台湾购买，然后再用高出购买价数倍的价格卖到大陆子厂，这样从中不但可以退些关税还能捞些钱花花，那东西谁不爱！产品是我们这些打工仔辛苦地做出，但所卖出产品的货款全部先打到台湾母厂的帐上，于是我们这边帐面老是亏空！亏在哪里？没人知道，不过“干女儿”自当例外！但是，人谁会做赔本的买卖，好处自是不会少的！于是，龚b早早就拥有了自己的房子，五处房产，价值一百多万，她每月工资5钱元左右，当然吃住行全由公司包了，“人才”吗当然得特殊照顾；另据知情者透露乌曾送过龚b房子，至于几处，没人知道！

龚b说人家工作怎么怎么的，其实她自己也好不到哪里去，只是有大树罩着肯定要少了好多风吹雨打罢了。与之抗衡者出路只有唯一的一条：离职走人；因为害怕别人超越自己，所以龚b很少提拔下属，全课十几个人，只有她一个是官，节约成本呐！这样的结果是财务课的人员异动率持高，隔三差五来来去去，外带与之常打交道的采购。但这些在乌总的眼中这又算得了什么，别的人可以再招，只要有龚b就行了，西施呀！欺软怕硬是官者的必要条件，这一点她也不例外。一次，人事（其舅在我们公司所在地政府任要职）算错了大多数人的工资，可龚b在总经理前进言说是新来总机小姐的渎职，是她没把加班时间统计准确，害得那个刚出校门的女孩被主管狠狠训斥了一顿，尽管问题不是出在她的身上！可谁叫她让龚b看着不顺眼呢？

瞧，总经理的“干”女儿很威风吧，吃香喝辣名利双收外带整些不顺眼的人，这小日子怎一个“爽”字了得！人比人气死人，没得比！

-全文完-