男领导不配女秘书的意义

男领导不配女秘书，乍听蛮滑稽的，平素爱说群众这不自觉那不自觉的领导，在女秘书这个问题上，未免太不自觉了，一给他配女秘书就势必出保，惟一的办法是不配女秘书。

滑稽就滑稽在这“惟一的办法”。这办法像对待猪狗，要猪狗不乱来，惟一的办法也就是分开喂养。

而有意义的也是这“惟一的办法”。它的意义在哪里？意义就在于怀疑，在于不轻信这些领导。

法律的基础就是建立在怀疑一切的基础之上，法律不相信任何表白，只看行动。一个法制社会，凡是值得怀疑的，就必定有一个与之相应的法律条款来制约它。

这些年，我们挖出了多少贪官？又有哪个贪官没有“情妇”？又有谁做到了不近女色？而这些贪官在暴露之前，谁又不是一幅道貌岸然的正人君子貌？巨贪成克杰是想到广西还有百分之几十的人在贫困线下就睡不着觉。许多贪官更是越贪越高升，比如这类贪官的代表，原湖南娄底市副市长赵更效，受贿十万元时由县财政局长提为常务副县长，受贿一百万元的时候提为市财政局长，到受贿一千万的时候，就提为副市长了。为什么，口里讲得漂亮。

可见，凭自律，凭学焦裕录、孔繁森，凭他们口头表白，信誓旦旦，公仆前公仆后，凭现有的监督、考察、约束干部的机制来遏制腐败，已为事实证明为毫无意义的无稽之谈。

而四川省日前出台的“男领导不准配女秘书”的规定，便将领导与女秘书之间的不正当关系这一块堵死了。我们姑且不论这么做是否合适，但至少这是在治腐上第一次动用“硬件”，动用法律思路，动用科学的隔离手段，就像前段用隔离手段有效地遏制了非典病毒的扩散、流传一样，从而跳出了人治的窠臼。

男领导不配女秘书的另一层意义是：领导不再是正义与真理的化身；领导放的屁也未见得全是香的；领导台上台下讲的那些比唱的还好听的冠冕堂皇的大道理也可以打打问号……总之，它告诉人们，不可轻信任何人，也不要指望什么道德约束，你在这世上就只信一样就行了，那就是法律，也只有法律最终能证明一个人是好人还是坏人，是诚实还是虚伪，是有道德还是没道德。

当然，女秘书最终还是会要配的，因为，因吃饭有噎住的可能，就不吃饭，毕竟不是办法；同时，秘书是个职业，我们也没有剥夺女姓当男领导的秘书的权力。那么，什么时候可放心让女姓去当秘书了呢？四川省的这一禁令让我们看到了一线希望，只要我们沿着这一思路走下去，考虑的是如何科学地管住人的行为，而不是沾沾自喜于领导们口头素质，口头境界，口头情操的如何高尚，我们就能建立一套完善的，有实效的而不是作摆设的法律，到时，像克林顿一样，你想打白宫实习生莱温斯基的主意，就叫你吃不了兜着走，请你到法庭去和全国人民讲清后再来当总统。中国如果到了这一天，女秘书就可以敞开供应了。

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