不能善待民众者,是做不了好官的,自古以来,这都是检验为官者德绩的一条重要标准。然而,不能善待父母妻儿者,也不能当领导,这在国人听来却绝对是稀罕事。不过,也有敢冒天下大不讳者,把尊老爱幼这等“小事”和做官这类“大事”摆到了同一个高度。据消息称,日前,山西运城河津市出台的干部提拔条例中便规定:不孝敬父母、不善待配偶者不能当领导干部,在职的一律不能提拔重用。
不知别人听到这个消息心里是何种感受,实话说,我心里是挺暖和的,甚至竟不住要为河津市的领导们鼓掌叫好。自古以来,国人崇尚的为官之道讲求的是一个“忠”字。一忠于朝政,二忠于民众。至于家庭老小,一般是排在工作和事业之后的,忙完了政务,再料理家务,这是不成文的规矩,甚至是为官者敬业精神的重要体现之一。君不见,领导常教育说“要以事业为重,以单位为家”,翻阅先进典型事迹材料,废寝忘食地工作,奋不顾家地创业,几乎是不可或缺的素材。不少人为了事业忘我奋斗,在取得了“辉煌成绩”的同时,却累垮了身体,拼散了家庭,而这些典型,往往却是“最感人”、“最有教育意义”的范本。于是乎,顾大家,舍小家,无形之间成了为官者的座右铭。在这种崇高精神的引导下,越来越多的为官者加入了“舍小家”甚至“不要家”的队伍。
说到这里,我想起了其他一些发达国家的为官者。给我留下深刻印象的镜头是,他们在很多公众场合,特别是在一些庆功集会,通常和家人一起参加,演讲的第一内容往往也是感谢家人的话语,充满亲情充满温暖。这些场面诚然不能佐证他们是不以××为家的,但至少让人感觉,家庭是他们生活最重要的的组成部分之一,和工作是等同的重要。事实上,一些发达国家的舆论导向并不推崇“事业第一,家庭第二”,而追求的是一种“事业家庭和谐统一”的境界。值得深思的是,在那些发达国家里,为官者在事业家庭之间两头兼顾的情形下,并没有因此而荒废或耽误多少工作,甚至工作效率更高,工作成绩更棒。反观之,我们的不少官员,看似终日里忙忙碌碌,马不停蹄,根本无暇顾及一家老小,然而又获得了事业上的多少作为呢?为百姓群众干了多少实事呢?
家庭和事业果真是鱼和熊掌的关系,不能兼而得之?我看未必。一个真正有爱心、责任心和事业心的人,绝对是一个善于处理家庭和工作关系的人,家庭是精神支柱,事业是实现抱负的平台,两者并不矛盾。倒是一些终日里借口“工作忙”而“顾不上家”的人,用意值得推敲,除一些确实因公务繁忙者外,还有不少人或因忙于灯红酒绿间的应酬,或外出公费考察旅游,甚至乎忙于照顾外头的“小家”而丢了自己的家。于这些人而言,照顾不上自己的家是假,嫌家事繁琐妨碍自己逍遥享乐是真。
一个对家庭尚不能负责的人,能对所谓的事业承担多少责任,委实让人怀疑。正如一个不能珍爱自己的人,是不能指望其能爱惜别人的。古人有言:“一屋不扫,何以扫天下?”同理,一个连家庭责任都不能承担的人,如何来创业成事?可见,一个对自己的父母妻儿都不能好好孝敬关心的人,让其去真诚地对待他人,真心地干事谋业,是很成问题的。这类人即使表面上能做到“尽心尽职”,其居心所在也是值得推敲的。退一步说,即使果真有奋不顾家者,为了革命事业荒芜了自己的家,失去了家庭的幸福,从人性化的角度来看,也不是件什么好事。用牺牲个人家庭的幸福来换取工作的成绩,显然也不是现代社会所追求的价值观念。和谐、健康、进步,才是当今时代的主旋律。
清晰地记得,有一首名为《常回家看看》的歌,一夜之间就红遍了大江南北,歌词很朴实,却异常感人。我想,豪情壮志的为官者们,也需要常温习那些歌词,时常给自己的心灵填充一份家庭的责任和情爱,在繁忙的公务之余,一定记住,常回家看看。
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